メルマガ『冨田賢・新規事業のための情報Station(新規事業チームの適正人数は何人か?、セミナー情報、その他)』(2015年3月10日付)を配信いたしました!

メルマガ『冨田賢・新規事業のための情報Station』

(新規事業チームの適正人数は何人か?、セミナー情報、その他)

2015年3月10日付を配信しました!


5500名以上の方々に、原則、毎月1回、配信させていただいております。

 

過去のバックナンバーと配信登録は、こちらをクリック!

 

今回のメールレターの内容は、下記です。


冨田賢・新規事業のための情報Station(新規事業チームの適正人数は何人か?、セミナー情報、その他)

 

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      <<TC コンサルティング Mail Letter>>

        『冨田賢・新規事業のための情報Station』

              2015.3.10.

          https://test2021.cvcjapan.com/wp/

 

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        このメールは、名刺交換させて頂いた方や

          セミナーにご参加頂いた方など、

    TCコンサルティング・社長の冨田とお付き合いがある

      大切な方のみに、お贈りさせて頂いております。

       現在、5500名以上の方々に配信中です!

   バックナンバー⇒ https://test2021.cvcjapan.com/wp/mailmagazine

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【CONTENTS】

┏ → 1. 『新規事業チームの最適人員は何人か?~チーム肥大化による問題の理論的背景~』

┏┏ → 2. セミナー開催報告

┏┏┏ → 3. セミナー開催情報<申し込み受付中!>

┏┏┏┏ → 4. 編集後記

 

 

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┏┓ 1. 『新規事業チームの最適人員は何人か?~チーム肥大化による問題の理論的背景~』

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 新規事業立ち上げを行う際は、新規事業チームを作ることが必要となります。

 

 では、新規事業チームは、何人で構成するのが、最も効果的なのでしょうか?

 

 AmazonのCEOのベゾスは、チームのサイズ(人数)を選ぶ基準として、

 生産性の観点からピザを例えとしてあげています。2つのピザで賄えないチームは

 大き過ぎるというのです。

 

 これは、「2枚のピザ説」と呼ばれ、6名から8名を意味しています。

 

 また、EvernoteのCEOのリビンは、開発は、数ヶ月にわたって、ディナーテーブルを

 同じメンバーで囲むようなものなので、適切にコミュニケーションが取れる人数と

 して、5名~8名がよいと言っています。

 

 これを「ディナーテーブル説」と私は名づけています。

 

 ハーバード大学教授のHackmanは、「集団脆弱性」として、

 “リソースの豊富な大きなチームよりも、

 限られたリソースの小さなチームの方が生産性が高い”

 としています。

 

 これは、「社会的手抜き(Social Loafing)」と呼ばれ、人が増えると、

 当事者意識も低下し、ぶら下がってしまうだけの人が発生してしまうことを

 理論的に説明しています。ドイツの心理学者Ringelmenらが、

 相当、昔から指摘されている問題でもあります。

 

 新規事業チームを構成する際は、人数が多くなりすぎないように、

 注意することが必要です。

 

 by Satoshi Tomita

 

 ▼この内容を記載している2015年3月号ニューズレターのPDFは、こちら!

 https://test2021.cvcjapan.com/wp/wp-content/uploads/TC_News_Letter_201503Web.pdf

 

 ※コンサルティング先企業様には、印刷したものを、ご郵送しております。

  ニューズレターのヘッダーのデザイン、新しくなりました!

 

 ▼当メールレターとニューズレターの過去のバックナンバーは、こちら!

 https://test2021.cvcjapan.com/wp/mailmagazine

 

 

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┏┓ 2. セミナー開催報告 ※写真とアンケート結果を掲載

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(1)『新規事業担当部門のビジネスリーダーが身につけるべき最強スキル

   ~アイディア発想から、戦略立案、アライアンス、事業計画書作成まで徹底解説!~』

   (主催:新社会システム総合研究所) 3月4日に開催。

 

  東証1部上場企業を中心に大手企業の新規事業部門の方々、50名以上の方に

  御参加いただきました。お一人3万円の参加費のため、皆さん、非常に熱心な方々でした。

 

  新社会システム総研さんでは、今後、4月13日、5月11日、6月17日にいずれも、

  14:00~17:00で、講演させていただきます。このメールレターでもまた情報を

  掲載させていただきます。

 

  ▼開催報告のWebページは、こちら!

  https://test2021.cvcjapan.com/wp/archives/6204

 

(2)『世界のエリートが教えるちょっとした仕事の心がけ』

   (日刊工業新聞社・メトロガイドセミナー)2月19日(木)に開催。

 

  冨田賢の著書『世界のエリートが教えるちょっとした仕事の心がけ』

  https://test2021.cvcjapan.com/wp/bookmynavi

  の内容をお話させていただきました。

 

  MBA流の問題解決の手法が、特に、ご好評をいただきました!

 

  ▼開催報告のWebは、こちら!

  https://test2021.cvcjapan.com/wp/archives/6190

 

  その他、コンサルティング先企業の株式会社佐野様においても、

  企業内研修として、同様の講演をさせていただきました。

  https://test2021.cvcjapan.com/wp/archives/6197

 

 

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┏┓ 3. セミナー開催情報<申し込み受付中!>

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 2015年3月11日(水) 18:30~20:30

  『失敗しないための新規事業立ち上げのノウハウ』』

   (日刊工業新聞社・メトロガイドセミナー)

 

 日本橋・茅場町の日刊工業新聞社にて。

 

 冨田賢の著書『新規事業立ち上げの教科書 ービジネスリーダーが

 身につけるべき最強スキル』

 https://test2021.cvcjapan.com/wp/book2

 をもとに、

 新規事業立ち上げに失敗しないためのポイントにフォーカスして

 お話させていただきます。

 

 これまで、新規事業立ち上げのセミナーは、何十回も行わせていただいていますが、

 今回は、各項目について、どうしたら、失敗してしまうのか、こうやったら、ダメ!

 という観点で、全部、解説するスタイルです。

 

 約2年、毎月1回、講演させていただいたメトロガイドセミナーとしては、

 今回が最後の開催となりますので(新聞社としてのセミナーに統合)、

 是非、皆様、御参加ください♪

 

 ▼詳細とお申し込みは、こちら!

 https://test2021.cvcjapan.com/wp/archives/6194

 

 

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┏┓ 4. 編集後記

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 こんにちは!

 

 TCメールレター事務局の南 かえで です^^

 

 上場企業を中心に、日本では3月末決算の会社が多いため、

 当社は、この時期、4月スタートの新規のコンサルティングの

 ご依頼・ご相談を多く承っております。

 

 社長の冨田は、毎日のように、既存のコンサルティング先企業様との

 ミーティングに加え、新規のご相談のお打ち合わせをさせていただいて

 いる形です。

 

 日本経済の景気が良くなってきている中、儲かった利益をいかに

 次の収益源の開拓・構築に、振り向けていくかは、とても重要ですね♪

 

 既存事業が衰退傾向にある企業においては、より一層、新規事業の

 方向性を定め、新規事業の立ち上げを行っていくことが求められます。

 

 当社は引き続き、当社は冨田が有する多くの企業との”コネクション”を

 活用したアライアンスの推進により、皆様の新規事業立ち上げの

 ”突破力”を提供して参ります!

 

 ▼冨田賢の日々の活動がご覧いただけるFacebookは、こちら!

 https://www.facebook.com/tctomita

 

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  【運営会社】:株式会社ティーシーコンサルティング

 

   私たちは、事業提携(アライアンス)の専門家です!

   新規事業のための”突破力”を提供します。

   ~約7年で、150社以上の豊富な実績!~

 

     Tel:03-4530-8537 Fax:03-3470-8538

     E-mail:support@test2021.cvcjapan.com

 

   〒107-0062 東京都港区南青山2-11-13 南青山ビル7階

    ★外苑前駅から青山通り沿い徒歩3分

     伊藤忠商事の斜め前、ホンダの並び!

 

  【Webサイト】 https://test2021.cvcjapan.com/wp/

  【会社概要 PDF】 https://test2021.cvcjapan.com/wp/wp-content/uploads/company.pdf

  【オフィス地図】 https://test2021.cvcjapan.com/wp/access

  【冨田賢のプロフィール】https://test2021.cvcjapan.com/wp/profile/detail

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  【著書】 『新規事業立ち上げの教科書

        ~ビジネスリーダーが身に付けるべき最強スキル』

          https://test2021.cvcjapan.com/wp/book2

      『これから10年活躍するための新規開拓営業の教科書』

          https://test2021.cvcjapan.com/wp/book

      『世界のエリートが教えるちょっとした仕事の心がけ』

          https://test2021.cvcjapan.com/wp/bookmynavi

 

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  ◇配信停止は、こちらから承ります。

  https://regssl.combzmail.jp/web/?t=cf27&m=i522

 

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冨田 賢

Satoshi Tomita, Ph.D.

CVC JAPAN株式会社 
代表取締役社長

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